Due considerazioni, facili, banali, ma utili per me e per altri in grosse aziende

sono in una Grossa azienda dove il 95% sono uomini e la quasi totalita sono ingegneri.
quindi diciamo che la concorrenza è debole... MA le donne anche le 6 sono messe su piedistallo.
al mio reparto ce ne sono 5* ( adesso 4)...

come ho creato intorno a me un aurea di "quello che ci sa fare?" ( io????? se sono un AFCone con a C maiuscola??)

in un mondo di gente che "Bragga" (si dice cosi :-) per apparire.... io mi squalifico quasi sempre e quando racconto le mie storie butto particolari piccolissimi di come faccio e non parlo :-)
in un contesto hi energy non va bene per nulla (  quei particolari potrebberp sfuggire..).. ma in un contesto Low energy, dove la conversazione va avanti mesi

le tipe ( e i tizi) si chiudono da se le mie storie con particolari che vogliono.. ma nella direzione che ho dato io.

vorrei dare storie e squalifing ma  adesso non ho voglia :-)

M V A

PS delle 5:
- una mi si voleva fare di brutto anche esplicitamente ma era un 5 (carina di viso, un sfondata di corpo)- colpa del mie ego ( e il fatto di non complicare la storia in ufficio) non me la sono fatta.
- una (fidanzata ma non me lo ha mai detto in un anno!!!) mi da IOI - come sopra eviterei il lavoro
- una ha 50 anni e mi dice spesso: che faccia, abbiamo festeggiato iei  ( rimbambita ma che festeggiato mi hanno riempito di botte a sparring..)
- una sposata (conosco il marito e mi piace) - mi da spesso DHV :-)
- una nuova hb7.. mi da compliance al kino e al rapport e dato che tra due mesi se ne va... al day3 di venerdi ero sicuro di kiuderla ma mi ha flakkato!!!!!!! ( a me???????) - (dopo che mi ha chiesto il day 02 e il day 03...)

+ un tizio ha detto a un altro AFC... " guarda che X (il belloccio del piano) di sicuro non va in guerra con MVA per una donna... cane non mangia cane!"